CP - les séminaires sup' de l'encadrement

Publié le 3 septembre 2012 Mis à jour le 5 septembre 2012
Date(s)

le 8 octobre 2012

Nouveaux salariés : transmission et valeurs entre salariés au travail.

Le départ massif de la génération baby boom, le recul de l'âge de la retraite mais aussi l'émergence des nouvelles technologies de la communication imposent aux organisations une réflexion de fond notamment sur le "mieux travailler" ensemble entre générations. Quels sont les impacts de la nouvelle donne générationnelle sur le fonctionnement de l'entreprise ? Comment les organisations réfléchissent-elles tout à la fois à la conservation de la mémoire d'entreprise et à l'intégration des jeunes salariés ? Quels sont les enjeux pour tous les acteurs du monde du travail à mieux appréhender la transmission des valeurs entre générations ? Voici quelques thèmes qui seront abordés au cours du séminaire par des spécialistes, très identifiés, de cette question.

Ce séminaire est ouvert aux adhérents de la fédération hospitalière de France (FHF) dans le cadre de la formation continue.

Cette journée sera co-animée par des chercheurs de l'Institut d'études politiques de Paris, du CNRS-centre d'études des mouvements sociaux, du Conservatoire national des arts et métiers (CNAM) de Paris et de l'université de Nantes.

En lien avec le projet management, le principe est d'ouvrir à l'ensemble des responsables médicaux et non médicaux du CHU de Nantes des séminaires universitaires semestriels, pluridisciplinaires, abordant une question sociale, éthique, scientifique ou d'actualité. Ces rencontres de haut niveau ont pour objectif de proposer aux participants un état des lieux sur de grandes thématiques actuelles et d'en offrir une vision pertinente et prospective.

Programme à télécharger ci-contre.

Contact presse : Philippe Lenoir, responsable de la formation continue au CHU de Nantes